آغاز به کار کمیته “پایش عملکرد” هلدینگ صباعمران؛ گامی نو در مسیر ارتقای بهره‌وری

در راستای تحقق اهداف استراتژیک هلدینگ صباعمران و به‌منظور نهادینه‌سازی نظام ارزیابی مستمر عملکرد، کمیته پایش عملکرد هلدینگ و شرکت‌های تابعه با عنایت به دستور هیأت‌مدیره محترم، رسماً آغاز به کار کرد.

ریاست این کمیته بر عهده مهندس عمار یعقوبی‌زاده، عضو موظف هیئت مدیره و معاون اقتصادی و توسعه کسب‌وکار هلدینگ صباعمران است و مأموریت آن، پایش دوره‌ای عملکرد شرکت‌های زیرمجموعه، ارزیابی توانمندی مدیران ارشد و ارائه شاخص‌های دقیق و قابل اتکا برای بهبود مدیریت عملکرد می‌باشد.

نخستین جلسه کمیته پایش عملکرد، روز یکشنبه ۲۷ مهرماه با محوریت پایش عملکرد سه‌ماهه شرکت عمارت هشتم شرق، با حضور اعضای کمیته و مهندس کمیل ضرابی، مدیرعامل شرکت عمارت هشتم، برگزار شد.

در این جلسه مهندس ضرابی گزارشی از عملکرد سه‌ماهه شرکت در حوزه‌های اجرایی، مالی و سرمایه‌گذاری ارائه کرد و ضمن تشریح مسیر پیشرفت پروژه‌ها، به تبیین برنامه‌های آتی شرکت پرداخت.

در ادامه مهندس یعقوبی‌زاده با تأکید بر اهمیت نقش این کمیته در فرآیند تصمیم‌سازی و ارتقای بهره‌وری گفت: هدف از تشکیل کمیته پایش، ایجاد نظامی منسجم برای سنجش واقع‌بینانه عملکرد شرکت‌ها، تقویت پاسخگویی مدیریتی و شتاب‌بخشی به تحقق اهداف کلان هلدینگ است. قطعاً استمرار این جلسات می‌تواند نقش تعیین‌کننده‌ای در بهبود کیفیت تصمیم‌گیری و رشد متوازن مجموعه صباعمران ایفا کند.

کمیته پایش عملکرد هلدینگ صباعمران در گام‌های بعدی، برنامه منظم ارزیابی سایر شرکت‌های تابعه را نیز در دستور کار خود دارد.